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Candidature spontanée

L'Entreprise, référence active en matière de sécurité haut de gamme voit son développement constant conforté par la mise en place et la recherche de nouvelles technologies nécessitant du personnel adapté, qualifié et disposant des compétences linguistiques indispensables requises par notre clientèle internationale.

 

Au sein de l'entreprise, notre capital humain est optimisé, formé continuellement aux besoins du marché, et chacun de nos collaborateurs est reconnu et considéré pour ses qualités professionnelles intrinsèques. Des pratiques de management saines et un leadership fort sont ainsi rapidement devenus des éléments clés de la rétention et de la satisfaction de nos employés. Nous nous efforçons ainsi d’avoir des agents loyaux pour la satisfaction de nos clients et le développement de notre société.

 

Dans ce contexte, l'Entreprise offre régulièrement des postes dans ses différents secteurs d’activités, en l’occurrence :

  • Techniciens (électronique, électrotechnique)
  • Agents de surveillance (secouriste, statique, patrouilleurs, convoyeur de fond, maître chien, détective de magasin)
  • Agents d'accueil

Les candidatures sont traitées de façon strictement confidentielle et dans le respect de la loi relative à la protection des données à caractère personnel.

Prière d’envoyer votre candidature (C.V. avec photo et lettre de motivation) uniquement par courriel à l'adresse cv@brinks.lu

Dû au nombre important de candidatures qui nous sont adressées, seuls les candidats au profil correspondant seront contactés par nos soins.

A défaut d'une réponse endéans les 30 jours, votre candidature n'aura pas été retenue pour le poste en question et tout correspondance afférente ne sera pas conservée.